在第23个全国《职业病防治法》宣传周期间，河南投资集团（天然气储备公司）紧扣“关爱劳动者心理健康”主题，率先在燃气板块系统启动职工心理健康活动。此次活动旨在缓解员工心理压力，提升心理调适能力，促进职业健康与安全生产的深度融合。该公司相关负责人带队深入活动现场，与员工共同参与心理测评。
科技赋能 心理健康管理
本次活动设置了三大特色环节，运用前沿科技手段为员工提供全方位心理支持。一是全员“AI心理体检”，通过智能化筛查快速评估员工心理状态，5分钟快速生成个性化报告，精准识别高风险个体，并针对压力较大、自我调节能力较弱的员工提供即时、个性化的改善建议。二是太空舱心理减压放松治疗，结合生物反馈技术(如心率监测、放松训练)，打造沉浸式减压体验，帮助员工高效缓解焦虑情绪，恢复心理平衡，现场心率下降率达73%。三是预警人员心理咨询，对筛查中发现的高风险员工提供一对一专业心理咨询服务，确保心理问题早发现、早干预。“这次测评让我意识到，自己需要尽快调整工作节奏，VR减压舱的体验太神奇了。”该公司中控岗李鹏程在诊断后感慨道。此次活动38人参与，满意度达98.6%。
以人为本 打造健康企业文化
该公司相关负责人全程参与活动，密切关注员工心理测评结果，以实际行动传递企业对员工的关怀。此次活动不仅增强了员工的归属感和团队凝聚力，更推动了心理健康文化的形成，为行业树立了心理健康与安全生产协同发展的标杆。
未来河南投资集团（天然气储备公司）将持续探索“心理健康+安全生产”创新管理模式，将心理健康管理充分融入安全生产体系。通过分析员工心理状态与安全生产数据的关联性，优化高风险岗位的工作流程和排班机制，从源头上减少因心理因素导致的操作隐患，构建预防为主的职业健康安全新生态。(冉新)